January 29, 2026
ઓફિસર લેવલ એન્ટ્રી દ્વારા પસંદ કરાયેલા ઉમેદવારોને તેમની તાલીમ પૂર્ણ કર્યા પછી લેફ્ટનન્ટ તરીકે કમિશન આપવામાં આવે છે. આ ઓફિસર રેન્ક માટે પ્રારંભિક બિંદુ છે. આ રેન્ક લેવલ 10 ના આધારે ₹56,100 થી ₹177,500 સુધી માસિક પગાર ધરાવે છે.
લેફ્ટનન્ટ તરીકે લગભગ બે વર્ષની સેવા પછી, એક અધિકારીને કેપ્ટન તરીકે બઢતી આપવામાં આવે છે. આ માટે કોઈ અલગ પરીક્ષા નથી. પ્રમોશન રેકોર્ડ, તાલીમ અને શિસ્ત પર આધારિત છે. આ રેન્ક પર પગાર ₹61,300 થી ₹193,900 સુધી વધે છે.
કેપ્ટન તરીકે લગભગ છ વર્ષની સેવા પછી, એક અધિકારીને મેજરના રેન્ક પર બઢતી આપવામાં આવે છે. આ રેન્કમાં જવાબદારીઓ પણ વધે છે. મેજરનો માસિક પગાર ₹69,400 થી ₹207,200 સુધીનો હોય છે.
લગભગ 13 વર્ષની કમિશન્ડ સર્વિસ પૂર્ણ કર્યા પછી, એક અધિકારી લેફ્ટનન્ટ કર્નલ બને છે. આ પદ પર માસિક પગાર ₹1,21,200 થી ₹2,12,400 સુધીનો હોય છે.
Trending News
લેફ્ટનન્ટ કર્નલ પછી, કર્નલ તરીકે બઢતી પ્રાપ્ત થાય છે. આ એક મહત્વપૂર્ણ કમાન્ડિંગ રેન્ક માનવામાં આવે છે. કર્નલ દર મહિને ₹1,30,600 થી ₹2,15,900 ની વચ્ચે કમાય છે.
બ્રિગેડિયરનો રેન્ક કર્નલ કરતા ઊંચો હોય છે. આ પદ પર બઢતી માટે એક ખાસ પસંદગી બોર્ડ બનાવવામાં આવે છે, જેમાં વરિષ્ઠ અધિકારીઓનો સમાવેશ થાય છે. બ્રિગેડિયર્સને હાલમાં ₹1,39,600 અને ₹2,17,600 નો માસિક પગાર મળે છે.
બ્રિગેડિયર પછી, મેજર જનરલ અને પછી લેફ્ટનન્ટ જનરલનો રેન્ક આવે છે. આ HAG સ્કેલના અધિકારીઓ છે. મેજર જનરલ હજારો સૈનિકોના યુનિટનું કમાન્ડ કરે છે, જ્યારે લેફ્ટનન્ટ જનરલ કમાન્ડ સ્ટાફ તાલીમ અને આયોજન જેવા ટોચના હોદ્દા ધરાવે છે.
લેફ્ટનન્ટ જનરલ HAG પછી, VCOAS, આર્મી કમાન્ડર અથવા લેફ્ટનન્ટ જનરલ NFSG નું પદ આવે છે. આ રેન્કનો માસિક પગાર ₹225,000 નો નિશ્ચિત પગાર છે.
ભારતીય સેનામાં સૌથી વધુ સક્રિય પદ આર્મી સ્ટાફના વડાનું છે. આ ચાર-સ્ટાર જનરલ રેન્ક છે, જે સમગ્ર સેનાનું કમાન્ડિંગ કરે છે. આ પદનો માસિક પગાર ₹250,000 નો નિશ્ચિત પગાર છે. લશ્કરી સેવા પગાર અને અન્ય ભથ્થાં પણ આપવામાં આવે છે.